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甘肅亞盛實業（集團）股份有限公司是一家以豐富的土地資源為基礎，集農資服務、農作物種植、農產品加工、農業技術研發、商貿流通為一體的大型現代農業企業集團。
臨澤分公司“四措并舉”推動機關黨建上水平
來源： 作者： 時間：2018-5-4 閱讀：
臨澤分公司以基層黨組織標準化建設為抓手，堅持認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為載體，圍繞中心，服務大局，努力在推動工作落實特別是在幫扶脫困和作風建設活動中彰顯作為、體現黨建成效。
一是扎實開展黨員“固定活動日”。認真落實黨員“固定活動日”制度，圍繞“黨性教育、專題討論、民主評議、志愿服務等主題，采取以黨支部為基本單位，以組織生活為基礎，以加強黨員日常教育管理為依托，采取每月最后一個星期日開展主題活動。做到抓在平時、融入經常,推動黨員日常教育管理經常化、常態化。
二是著力打造黨建規范化建設。按照從嚴治黨的要求，認真落實“三會一課”、民主集中制、黨費收繳管理、民主評議等制度，積極探索嚴肅黨內政治生活的有效辦法，推動黨內政治生活經常化和制度化。制定了《臨澤分公司機關黨建工作規范化建設指南》，進一步加強了陣地建設，推動本單位機關黨建工作步入科學化和規范化軌道。
三是加強機關黨建組織生活。嚴格落實“三會一課”、黨員固定活動日、黨內定期談心談話、黨員黨性定期分析、黨員定期匯報思想和民主評議黨員、按月繳納黨費等黨內組織生活制度，以部室為單位合理劃分黨小組，保證每月至少召開1次黨小組會和支委會，每季度至少召開1次支部黨員大會、講1次黨課，其中黨員領導干部每年講黨課不少于4次，黨員領導干部每年還要深入到各自掛靠點講黨課1次以上。
四是強化黨建助推幫扶脫困和服務型黨組織建設工作。建立黨委書記抓基層黨建“三張清單”和領導班子成員抓基層黨建“一崗雙責”任務清單和扶貧領域“一戶一策”幫扶措施，幫助職工群眾解決生產生活中的實際困難，促進干部作風轉變，增強黨支部向心力。圍繞黨建創新和生產經營的重大問題，深化對新形勢下抓好黨建工作和干好本職工作的思考認識和研究探索，促進理論與實踐有機結合按照建設“服務型黨組織”的要求，通過深化先鋒引領行動，精心組織開展機關干部“下基層服務行動”和在職黨員定期參加志愿服務活動，不斷增強機關黨建服務保障脫貧攻堅的能力。
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